Какими качествами и навыками должен обладать кандидат, расскажем в нашем сюжете.
Карельский УФСИН, как и любое другое ведомство, постоянно находится в поиске новых сотрудников с самыми разными навыками и специализациями. Для желающих поступить сюда на службу имеются вакансии, в основном – это младший начальствующий состав, но требуются также и медицинские работники, кинологи, бухгалтеры, социальные работники, водители и многие другие специалисты.
Всего на сегодняшний день в учреждениях УФСИН открыты порядка 260 вакансий. И тем, кто готов работать в системе, есть что предложить.
Андрей Ломонос, заместитель начальника УФСИН Карелии: «Безусловно, перспектива для роста очень хорошая, прежде всего для получения ведомственного высшего образования и дальнейшего карьерного роста. Да и в целом, если сотрудник проявляет себя , показывают морально-деловые качества, мы их повышаем. За этот год мы 54 младших сотрудника назначили на офицерские должности».
Кроме звёзд на погонах и зарплаты у сотрудников УФСИН есть и довольно длинный список социальных гарантий.
Для того, чтобы получить всё вышеперечисленное, нужно быть гражданином Российской Федерации не моложе 18 и не старше 40 лет, способным выполнять служебные обязанности по состоянию здоровья и не иметь судимости. Мы спросили у одного из сотрудников, почему он выбрал именно эту профессию.
Артём Ветошев, младший инспектор дежурной службы: «Так сложилось, можно сказать попал по воле случая. Меня позвали знакомые которые служат здесь, рассказали как они работают и меня заинтересовала система и я решил попробовать. Всё положительно, всё согласно контракту, нет жалоб никаких».
Всего в состав уголовно-исполнительной системы региона входят 8 исправительных учреждений, и множество профильных подразделений расположенных по всей территории республики. И если вы готовы попробовать себя в, этой, особенной, но нужной обществу работе вы можете позвонить по телефону 8(8142)791-241 либо обратиться по адресу г.Петрозаводск, ул. Жуковского, д. 32а.
