Search
Close this search box.

В Карелии подвели итоги конкурса «Лето по-взрослому»

Его проводит Служба занятости республики, чтобы прививать подрастающему поколению любовь к труду и помогать работодателям воспитывать будущие кадры.

Конкурс «Лето по-взрослому» объединил 70 подростков и 13 работодателей со всей Карелии. Участники из районов присоединились к торжественной церемонии по видеосвязи. Среди награжденных – Ирина Ульянкова. Летом девушка трудилась на Кондопожском ЦБК, свой опыт описала в эссе и заняла третье место.

Ирина Ульянкова, призёр конкурса «Лето по-взрослому» /Кондопога/: «Я уже работала в прошлом году и мне очень сильно, если честно, понравился коллектив. Они были очень душевными, поддерживали и в целом – работа не такая сложная и интересная».

Александр Ульянков, папа призёра конкурса «Лето по-взрослому» /Кондопога/: «Гордость! Что я могу сказать – она молодец! Получить опыт – это многое значит. Не боятся решать свои задачи, поставленные перед ней».

В номинации «Лучший видеоролик» победителем стал Владимир Смирнов. Он сочинил рэп о своей работе в компании «Карелгаз».

Второе место в этой же номинации – у Анастасии Москалик. Студентка Петрозаводского педколледжа создала видео о своей работе в Детско-юношеском центре в виде компьютерной игры, наподобие «The Sims». Девушка поделилась, летняя подработка для нее – не только способ заработать.

Анастасия Москалик, призёр конкурса «Лето по-взрослому»: «Я научилась быть более социальной, обрела новых друзей, научилась отказывать – очень полезный навык для меня, научилась делать то, чего никогда не умела, например, шить».

По итогам конкурса «Лето по-взрослому» определили и лучших работодателей. Летняя подработка школьников и студентов полезна и для них – это помогает привлекать будущие молодые кадры.

Евгения Плюстина, начальник отдела подбора и обучения персонала филиала группы компаний «Карелия Палп» /Кондопога/: «Большая часть ребят – дети наших сотрудников. У нас на предприятии коллектив с огромным стажем – 96 лет предприятию исполнилось, есть много трудовых династий и мы надеемся, что ребята, которые работали у нас летом, во время учебы еще в школе, станут продолжателями этих династий».

В этом году почти две тысячи детей и подростков работали в свободное от учебы время. Они были трудоустроены на предприятия ЖКХ, строительства, торговли, а также в школы. К зарплате от службы занятости Карелии они получали дополнительные выплаты.

Юрий Борисов, зам. начальника Управления труда и занятости РК: «Служба занятости выплачивает надбавку, когда мы за полный отработанный месяц платим до 3 тысяч рублей, увеличенных на районный коэффициент, поэтому в зависимости от района ребята получали дополнительные деньги именно от Службы занятости.

А что касается непосредственной заработной платы от работодателя – все зависело от профессии и продолжительности работы».

Напомним, глава Карелии Артур Парфенчиков поручил организовать для молодежи практику на профильных предприятиях. Это поможет ребятам оставаться работать в регионе после обучения.

СампоТВ 360°

СампоТВ 360°