Женщины работают на таких предприятиях, как ООО «РК-Гранд», ООО «Сортавальский лесозавод», ООО «Агроторг», ПАО Страховая компания «Росгосстрах» на должностях машиниста пресспата, контролёра-учётчика, пекаря, специалиста по страхованию и других.
16 человек из числа трудоустроенных открыли свое дело в таких сферах, как услуги по проведению строительно-монтажных работ, ремонт одежды, дополнительное образование детей и взрослых и другие.
В кадровом центре Олонца прошел тренинг по сохранению здоровья и обсуждению мер поддержки для участниц женского клуба.
Как отметила Начальник Управления труда и занятости Елена Фролова, служба занятости активно поддерживает женщин с детьми: помогает подобрать вакансии с удобным графиком, чтобы можно было совмещать работу и заботу о семье.
– Карьерные консультанты внимательно подходят к ситуации женщин, которые долго не были заняты в профессиональной сфере: для каждой разрабатывают план с учётом жизненных обстоятельств и запросов, – подчеркнула руководитель ведомства. – Женские клубы дают участникам возможность найти единомышленников, увереннее чувствовать себя на рынке труда и эффективнее выстраивать свою карьеру. В республике с начала года состоялось 77 заседаний.
Кадровые центры «Работа России» организуют ярмарки трудоустройства и встречи с работодателями, что позволяет женщинам с детьми находить подходящие рабочие места. Кроме того, служба занятости помогает открыть свое дело или получить новые профессиональные компетенции.
Напомним, по инициативе Главы Карелии Артура Парфенчикова на открытие своего дела женщинам с детьми предусмотрен повышенный размер единовременной помощи – 250 тыс. руб.
Ознакомиться с полным перечнем актуальных вакансий и условиями труда можно на портале «Работа России» trudvsem.ru.
