В кадровых центрах региона особенные соискатели проходят переобучение и тренинги, консультируются с экспертами и участвуют в специализированных ярмарках вакансий. Наша съемочная группа встретилась с петрозаводчанином, который долгое время не мог трудоустроится из-за особенностей здоровья. Сегодня он – ценный сотрудник крупной компании.
Николай Уханов бережно утрамбовывает песок. Недавно здесь случилась коммунальная авария, рабочие починили трубы и теперь ему вместе с напарником предстоит восстановить пешеходную дорожку. На улице +30, но мужчина этого не замечает. Только немного волнуется – ведь сегодня один из первых его рабочих дней. У Николая – инвалидность, из-за которой он долго не мог найти работу.
После многочисленных отказов, Николай решил заняться собой. Увлекся спортом, который помог немного поправить здоровье, ходил в Кадровый центр на всевозможные тренинги и консультации. После решил принять участие во Всероссийской ярмарке вакансий в Петрозаводске. Там целеустремленного мужчину быстро заметили и предложили работу дорожного рабочего в компании «ПКС-Водоканал». Хоть он и трудится здесь только несколько дней, коллеги его работу уже оценили.
«ПКС-Водоканал» принимает сотрудников с инвалидностью по установленным квотам. Они обязательны для всех организаций, чей штат работников превышает 35 человек. На сегодняшний день в Карелии больше 250 вакансий для людей с инвалидностью. Работу предлагают крупнейшие организации республики Карельский Окатыш, Сбербанк, Клиника «Кивач», Сегежский ЦБК и многие другие. Специальности – разные, средняя зарплата 44 тыс. рублей. Для того, чтобы особенные соискатели поверили в себя и свои силы, в Кадровых центрах республики регулярно проводятся всевозможные мероприятия.
Юрий Борисов, заместитель начальника Управления труда и занятости РК: «Для соискателей с инвалидностью проводятся такие мероприятия, например, как специализированные ярмарки вакансий, опять-таки, специальное занятие, направленное на их адаптацию на рынке труда, где их обучают составлению резюме, а также навыкам поиска работы, взаимодействию с работодателями, ну, тоже профессиональное обучение».
Для многих именно такая помощь стала решающей. В прошлом году в республике трудоустроили более 400 человек с ограниченными возможностями здоровья.
